Мы и наша семья - Зацепин В.

Размер средств на содержание в каждом отдельном случае устанавливается самими этими лицами по договоренности либо - в случае спора - судом в зависимости от материального и семейного положения лица, с которого взыскиваются алименты, и лица, получающего их, в твердой денежной сумме, выплачиваемой помесячно. При изменении материального или семейного положения указанных лиц суд вправе по иску любого из них изменить установленный размер алиментов.

ЛЬГОТЫ МОЛОДОЖЕНАМ

В 1981 году принято постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР "О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей".

ЦК КПСС, Президиум Верховного Совета СССР, Совет Министров СССР и ВЦСПС вслед за этим приняли решения о сроках и порядке обеспечения семей с детьми различными пособиями.

Какие пособия получит мать при рождении ребенка? При рождении первого ребенка и работающая и учащаяся с отрывом от производства мать получает пособие в размере 50 рублей, при рождении второго и третьего - по 100 рублей на каждого. При рождении четвертого и последующих детей женщина, как и прежде, получает пособие по многодетности.

Матери предоставляется частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком (в районах Дальнего Востока, Сибири и северных районах страны - 50 рублей в месяц, в остальных районах - 35 рублей) до исполнения ему одного года и отпуск без сохранения зарплаты до достижения ребенком полутора лет.

С 1 ноября 1981 года это положение действует в районах Дальнего Востока и Сибири, в северных районах страны (Карельская и Коми АССР, Архангельская и Мурманская области), а также в Вологодской, Новгородской и Псковской областях, а с 1 ноября 1982 года оно вступило в силу в остальных районах РСФСР, на Украине, в Белоруссии, Молдавии и республиках Прибалтики. В районах Казахстана, Средней Азии и Закавказья эти льготы будут предоставляться женщинам о 1 ноября 1983 года.

Для получения единовременного пособия при рождении ребенка и пособия до исполнения ребенку одного года женщина должна иметь стаж не менее одного года. Обучающимся с отрывом от производства пособие выдается независимо от трудового стажа.

Куда надо обращаться за назначением пособия? Пособия при рождении ребенка и по уходу за ним до достижения одного года выплачиваются по месту работы или учебы женщин из средств социального страхования.

Пособие назначает комиссия ФЗМК по социальному страхованию на предприятии, в учреждении или в учебном заведении.

Женщинам - членам колхоза (кроме механизаторов, специалистов и председателей), а также работающим в колхозе по трудовому договору пособия выдают с возмещением им расходов на эти цели за счет средств централизованного союзного фонда социального обеспечения колхозников в порядке, определяемом Министерством финансов СССР.

Расходы на единовременные пособия при рождении ребенка, выдаваемые этим женщинам, покрываются за счет средств централизованного союзного фонда социального страхования колхозников.

Женщинам из числа механизаторов, специалистов и

председателей колхозов оба названных пособия выдаются за счет средств государственного социального страхования.

О дополнительных отпусках для женщин, имеющих детей

Начиная с 1981 года матерям, имеющим двух и более детей до 12-летнего возраста, предоставлено преимущественное право на отпуск: летнее или другое для них удобное время. Помимо этого, они могут получить дополнительный оплачиваемый трехдневный отпуск (общая продолжительность отпуска не должна превышать 28 календарных дней). Матери могут воспользоваться правом и на дополнительный О1пуок без сохранения заработной плати продолжительностью до .двух недель. Он предоставляется по согласованию с администрацией в период, когда позволяют производственные условия.

Что за беспроцентная ссуда, которую может получить молодая семья?

Новые льготы молодым семьям предусматривают и выплату ссуд, на которые не начисляются проценты. Эту ссуду может просить молодая семья сразу после рождения первого ребенка. Возраст супругов не должен превышать 30 лет. Ссуда выдается в размере до 1500 рублей и на срок до восьми лет.

Молодые супруги могут .использовать эти средства на улучшение жилищных условий жизни обзаведение домашним хозяйством.

Ссуда выдается по месту работы одного из супругов. При этом учитывается стаж работы на данном предприятии или в коллективе - он должен быть не менее двух лет - и то, как человек работает.

Погашение долга производится ежемесячно равными долями в течение восьми лет, но если вслед за первенцем в молодой семье появится второй ребенок, что в погашение долга засчитывается 200 рублей. При рождении третьего - еще 300 рублей.

С 1 апреля 1982 года ссуду получают те, кто работает в районах Дальнего Востока, Сибири, Карельской АССР, Коми АССР, Архангельской, Мурманской, Вологодской, Новгородской и Псковской областях.

С 1 апреля 1983 года выплата ссуд началась в остальных районах РСФСР, на Украине, в Белоруссии, Молдавии и республиках Прибалтики. А с 1 апреля 1984 года льготы распространятся на остальную территорию страны.

ДОБРОГО ПУТИ!

Всегда считалось раньше, что счастье в семье человек должен строить для себя сам. А сегодняшний день продиктовал необычную и пока еще не очень привычную форму общественной деятельности: организацию семейных служб. Есть такая "Служба семьи" и в Днепропетровске. Каковы ее главные задачи? И можно ли вообще запланировать счастье?

Оказывается, не только можно, а просто необходимо, по крайней мере, пытаться это делать. Ведь что такое семья? Микроколлектив, общество в миниатюре. И надо помочь такому коллективу правильно и свободно развиваться.

На Днепропетровском машиностроительном заводе работает много молодежи. Естественно, и свадеб много. Бывает: родился ребенок, и молодые родители вынуждены отказываться от многих общественных дел, которыми раньше охотно занимались. Им и в кино-то сходить некогда! Но вот на заводе организовали свою "Службу семьи". В многотиражной газете стали появляться объявления: "Вам нужно заказать няню? Сообщите, на сколько времени - на день, на сколько часов".

Комитет комсомола завода проанализировал, сколько молодых семей не обеспечены квартирами. Выяснилось: необходимо три дома на тысячу квартир. И тогда комсомольцы организовали шефство над строительством общежитии. Проводили там субботники, выделяли людей для работы на стройке. И скоро уже первые молодожены получили ключи от отдельной однокомнатной квартиры со всеми удобствами.

Что ж, "Служба семьи" на предприятии - дело доброе. А что делать тем, кто работает в маленьких организациях или учреждениях? И о них подумали в Днепропетровске. Решением исполкома горсовета на общественных началах созданы советы по вопросам семьи и брака, куда вошли ответственные руководители служб и ведомств, специалисты различного профиля, представители партийных, комсомольских и общественных организаций. Четко определены функции совета. Секции этого совета и проводят всю практическую работу.

Сначала было изучено, за что же в первую очередь браться членам совета. Раздали анкету тем, кто решил стать мужем и женой, и попросили их ответить на ряд вопросов. И поняли: к семейной жизни молодежь надо готовить. Необходима широкая пропаганда престижности брака, семьи, материнства. В городе сейчас работают восемь народных университетов охраны материнства и детства. Открыт межвузовский народный университет по проблемам семьи и брака во Дворце культуры студентов имени Ю. Гагарина. В нем занимаются около 400 студентов различных вузов.

В семейно-брачную консультацию города приходят не только тогда, когда наступила кризисная ситуация и супруги собрались разводиться, а и просто посоветоваться. Изменил, скажем, муж. Как быть? Сохранить семью, в которой растут дети, или нет? У дочери ревнивый муж - жалуются родители. Помогите. Или - сын живет в семье невестки, и к нему плохо относятся ее родные. А иногда просто нужно "излить душу" перед умным и чутким человеком. Кстати, очень помогает в минуты душевного напряжения скорая психологическая помощь по телефону.